Russian Belarusian

                                        О назначении пенсии в 2019 году

     С января 2017 года началось поэтапное на полгода в год повышение общеустановленного пенсионного возраста до достижения мужчинами 63 лет, женщинами – 58 лет.

     Соразмерно увеличению общеустановленного пенсионного возраста происходит увеличение возраста выхода на досрочные пенсии по возрасту и за выслугу лет.

     В 2019 году смогут воспользоваться правом на трудовую пенсию по возрасту мужчины, родившиеся в первой половине 1958 года по достижении 61 года 6 месяцев и женщины, родившиеся в первой половине 1963 года, по достижении 56 лет 6 месяцев. Право на пенсию возникает во второй половине 2019 года. Период для обращения за пенсией – вторая половина 2019 года.

     Обязательным условием для реализации права на трудовую пенсию по возрасту  и за выслугу лет кроме достижения установленного возраста требуется наличие страхового стажа установленной законом продолжительности.

     Начиная с января 2017 года, страховой стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии, увеличивается на полгода в год, до достижения 20 лет.

     В 2019 году требуется наличие не менее 17 лет стажа работы с уплатой обязательных страховых взносов в бюджет фонда социальной защиты населения.

     Исключение составляют многодетные матери, родившие 5 и более детей, матери военнослужащих, смерть которых связана с исполнением  обязанностей военной службы, инвалиды войны, инвалиды с детства, родители детей-инвалидов, лилипуты и карлики – этим категориям граждан для реализации права на трудовую пенсию по возрасту требуется наличие не менее 5 лет страхового стажа.

     Кроме того, с 1 августа 2017 года Указом Президента Республики Беларусь № 233 снижена продолжительность страхового стажа до 10 лет для лиц, которые длительное время осуществляли социально значимые виды деятельности и по этой причине не смогли сформировать требуемый страховой стаж, но при этом имеют общий стаж: мужчины не менее 40 лет, женщины не менее 35 лет.

      При такой же продолжительности страхового стажа 10 лет и наличии общего стажа у мужчин 25 лет и 20 лет у женщин, пенсия по возрасту назначается гражданам, которые длительное время (не менее 10 календарных лет без зачета в этот стаж времени нахождения в социальном отпуске по уходу за детьми) проходили военную службу, службу в военизированных организациях и при этом не приобрели право на пенсию по нормам Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, Следственного комитета Республики Беларусь, государственного комитета судебных экспертиз Республики Беларусь, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям и органов финансовых расследований».

     При назначении пенсии в 2019 году заработок исчисляется за последние 25 лет перед назначением пенсии (согласно законодательству период для исчисления индивидуального коэффициента заработка ежегодно увеличивается на 1 год  фактически имеющегося у лица, обратившегося за пенсией стажа работы).

                               Информация о размерах пенсий в мае 2019 г.

     Согласно Указа Президента Республики Беларусь «О повышении     пенсий» от 23 апреля 2019 г. № 156  средняя заработная плата работников, применяемая при назначении и перерасчете трудовых пенсий в мае 2019 г. составляет 865,21 рублей.   В связи с этим в мае 2019 г. основной размер пенсий в среднем увеличился на 6,5 %.    

     Бюджет прожиточного минимума  с  1 мая 2019 года увеличился и составил 224,02 рублей.   В связи с этим  с 1 мая 2019 года изменилась минимальная пенсия по возрасту, размер которой согласно ст. 23  Закона РБ «О пенсионном обеспечении» составляет 25 % наибольшей величины бюджета прожиточного минимума (далее – БПМ) в среднем на душу населения (224,02 рублей * 25%) 56,01 рублей. Соответственно  изменились размеры надбавок и повышений, выплачиваемых к основным размерам пенсий, так как они исчисляются в процентном отношении к минимальной пенсии по возрасту. 

     С 1 мая 2019 г.   доплаты к  пенсиям  постоянно проживающим в Республике Беларусь неработающим получателям пенсий, достигшим возраста:

     - 75 лет, - в размере 75 процентов минимального размера пенсии по возрасту  (56,01 * 75%) 42,01 рублей;

     - 80 лет, - в размере 100 процентов минимального размера пенсии по возрасту (56,01* 100%)  56,01 рублей.       

          С 1 мая 2019 г.    размеры социальных пенсий:

  • инвалидам 1-й группы, в том числе инвалидам с детства, – 110 процентов БПМ (110 % *224,02)  –  246,42 руб.;
  • инвалидам с детства 2-й группы – 95 процентов БПМ  (95 % * 224,02) – 212,82 руб.;
  • инвалидам 2-й группы (кроме инвалидов с детства), – 85 процентов БПМ (85% * 224,02) – 190,42 руб.;
  • детям в случае потери кормильца – 85 процентов БПМ(85% * 224,02) – 190,42 руб.;
  • инвалидам 3-й группы – 75 процентов БПМ (75% * 224,02) – 168,02 руб.;
  • по возрасту – 50 процентов БПМ (50 % * 224,02) – 112,01 руб.;

Детям-инвалидам до 18 лет, у которых:

  • 1-ая степень утраты здоровья – 80 процентов БПМ (80 % * 224,02) – 179,22 руб.;
  • 2-ая степень утраты здоровья – 85 процентов БПМ (85% * 224,02) – 190,42 руб.;
  • 3-я степень утраты здоровья – 95 процентов БПМ (95 % * 224,02) – 212,82 руб.;
  • 4-ая степень утраты здоровья – 110 процентов БПМ (110 % *224,02)  –  246,42 руб.;

         С 1 мая  2019 г.   размеры надбавок на уход:

  • инвалидам 1-й группы (100% минимальной пенсии по возрасту) – 56,01 руб.;
  • пенсионерам, достигшим 80-летнего возраста, а также другим одиноким пенсионерам, нуждающимся по заключению медико-реабилитационных экспертных комиссий или врачебно-консультационных комиссий в постоянной посторонней помощи (50% минимальной пенсии по возрасту) – 28,01 руб.

        С 1 мая 2019 г.   повышения основных размеров пенсий:

  • Героям СССР; Героям Соцтруда; лицам, награждённым орденами Славы 3-х степеней, орденами Трудовой Славы 3-х степеней (500% минимальной пенсии по возрасту) – 280,05 руб.;
  • инвалидам войны 1-й и 2-й группы (400% минимальной пенсии по возрасту) – 224,04 руб.;
  • инвалидам войны 3-й группы; участникам войны; лицам, принимавшим участие в разминировании территорий и объектов после освобождения от немецкой оккупации в 1943-1945 годах; лицам из числа вольнонаёмного состава, проходившим службу или работавшим в действующей армии (250% минимальной пенсии по возрасту) – 140,03 руб.;
  • родителям и жёнам (не вступившим в новый брак) военнослужащих, погибших при исполнении обязанностей военной службы (180% минимальной пенсии по возрасту) – 100,82 руб.;
  • лицам, работавшим в период блокады Ленинграда на предприятиях города и лицам, награждённым знаком «Жителю блокадного Ленинграда»; бывшим узникам мест принудительного содержания в период войны; детям-инвалидам с детства военнослужащих, погибших при исполнении обязанностей военной службы; родителям, жёнам (не вступившим в новый брак) и детям-инвалидам с детства умерших инвалидов войны (100% минимальной пенсии по возрасту) – 56,01 руб.;
  • инвалидам с детства в связи с последствиями военных действий; лицам, награждённым орденами и медалями за работу в тылу в годы войны; гражданам, необоснованно репрессированным по политическим мотивам и впоследствии реабилитированным; инвалидам с детства, получающим пенсии по возрасту, инвалидность которым установлена пожизненно (50% минимальной пенсии по возрасту) – 28,01 руб.;
  • донорам, награждённым знаком «Почётный донор Республики Беларусь», «Почётный донор СССР», «Почётный донор Общества Красного Креста БССР» и достигшим общеустановленного пенсионного возраста (40% минимальной пенсии по возрасту) – 22,40 руб.

Размеры пособий семьям, воспитывающим детей,  

с 1 мая 2019  г.:

  • в связи с рождением первого ребенка (в размере десятикратного БМП) – 2240,2 руб.;
  • в связи с рождением второго ребенка и последующих детей  (в размере четырнадцатикратного БМП) – 3136,28 руб.;
  • женщинам, ставшим на учет в государственной организации здравоохранения до 12-недельного срока беременности (в размере БМП) – 224,02 руб.;
  • семьям, воспитывающим детей в возрасте до 3 лет - на первого ребенка (35% от среднемесячной заработной платы работников в республике за 4 квартал 2018 г.  1035,6 руб.) - 362,46 руб.;
  • семьям, воспитывающим детей в возрасте до 3 лет – на второго ребенка (40 % от среднемесячной заработной платы работников в республике за 4 квартал 2018 г.  1035,6 руб.) - 414,24 руб.;
  • семьям, воспитывающим детей в возрасте до 3 лет на ребенка-инвалида (45 % от среднемесячной заработной платы работников в республике за 4 квартал 2018 г.  1035,6 руб.) - 466,02 руб.;
  • семьям, воспитывающим детей старше 3 лет из отдельных категорий семей (50% БПМ -  224,02) – 112,01 руб.;
  • пособие на детей от 3 до 18 лет в период воспитания ребенка до 3 лет (50% БПМ – 224,02) – 112,01 руб.;
  • семьям, воспитывающим ребенка-инвалида старше 3 лет из отдельных категорий семей  (70% БПМ – 224,02) – 156,81 руб.;
  • по уходу за ребёнком-инвалидом в возрасте до 18 лет назначается на каждого ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет независимо от получения других видов семейных пособий в следующих размерах:

- по уходу за ребенком-инвалидом, имеющим I или II степень утраты здоровья (100 % БПМ) – 224,02 руб.;

- по уходу за ребенком-инвалидом, имеющим III или IV степень утраты здоровья, до достижения им возраста 3 лет включительно  (100 % БПМ) – 224,02 руб., после достижения ребенком возраста 3 лет  (120 % БПМ) – 268,82 руб.;

     Размеры пособий по уходу:

     за   инвалидом  1-й   группы   либо   лицом,  достигшим   80-летнего

     возраста и нуждающегося по заключению медико-реабилитационной

     или    врачебно-консультационной    комиссии   в  постоянном   уходе

     (100%  БПМ)  –   224,02  руб.,   

     при  осуществлении одновременного ухода  за  двумя  и  более  

     нетрудоспособными  гражданами  (120 % БПМ) – 268,82 руб.

 

 

 Пенсионное обеспечение граждан, пострадавших от катастрофы на  Чернобыльской АЭС

     Пенсионное обеспечение граждан, пострадавших от катастрофы на  Чернобыльской АЭС производится в соответствии с Законом Республики Беларусь от 6 января 2009 г. № 9-З «О социальной защите граждан, пострадавших от катастрофы на Чернобыльской АЭС, других радиационных аварий» (далее – Закон).

     Статья 32 указанного Закона предусматривает назначение пенсий по возрасту участникам ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС со снижением общеустановленного пенсионного возраста:

- на 10 лет - принимавшим участие в ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в пределах 10-километровой зоны в 1986 г. или не менее 10 суток в 1987 г.;

- на 5 лет - принимавшим участие в ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в 1986-1987 годах в пределах зоны эвакуации (отчуждения) (кроме занятых в 10-километровой зоне), при условии наступления инвалидности независимо от её причины.

     Согласно Положению о порядке подтверждения и исчисления стажа работы для назначения пенсий, утвержденному постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24.12.1992 г. № 777, время работы по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в пределах 10-километровой зоны подтверждается справками по утвержденной Министерством труда и социальной защиты форме, выдаваемыми работодателями, у которых сохраняются первичные документы об этой работе, а также справками архивных учреждений. В справке должны быть указаны период работы по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, зона радиоактивного загрязнения, название населенных пунктов, в которых проходила работа, первичные документы, на основании которых выдана справка.

     В соответствии со статьей 51 Закона время работы (службы) на эксплуатации Чернобыльской АЭС, в зоне эвакуации (отчуждения), в зоне первоочередного отселения и последующего отселения засчитывается в трудовой стаж в льготном порядке.

     Время работы (службы) в зоне эвакуации (отчуждения) с момента аварии до 31 декабря 1987 г. засчитывается в трудовой стаж (выслугу лет) и в стаж, дающий право на льготную пенсию по списку № 1, в трехкратном размере, а в период с 1 января 1988 г. – в полуторном размере.

     Время работы (службы) в зонах первоочередного отселения и последующего отселения с момента аварии засчитывается в трудовой стаж (выслугу лет) в полуторном размере.      

     Льготный порядок включения в трудовой стаж работы в указанных зонах радиоактивного загрязнения применяется при назначении пенсии независимо от ее вида (кроме исчисления стажа государственной службы).

     При наличии в трудовой книжке сведений о том, что обратившийся за пенсией работал в зоне эвакуации, первоочередного отселения или последующего отселения, периоды работы для назначения пенсии засчитываются в льготном порядке без истребования дополнительных документов.

     Гражданам, в отношении которых установлена причинная связь наступившей инвалидности с катастрофой на Чернобыльской АЭС, другими радиационными авариями, выплачиваются надбавки к получаемой пенсии в следующих размерах от минимального размера пенсии по возрасту:

- инвалидам 1 группы, детям-инвалидам в возрасте до 18 лет – 100 процентов;

- инвалидам 2 группы75 процентов;

- инвалидам 3 группы50 процентов.

     Участникам ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, принимавшим участие в работах по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в 1986-1987 годах в зоне эвакуации (отчуждения) (подпункт 1.1 пункта 1 статьи 13 Закона) и участникам ликвидации других радиационных аварий (подпункт 3.1-3.4 пункта 3 статьи 13 Закона), пенсии повышаются на 50 процентов минимального размера пенсии по возрасту.

     Участникам ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, принимавшим участие в работах по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в 1988-1989 годах в зоне эвакуации (отчуждения) (подпункт 1.2 пункта 1 статьи 13 Закона), а также гражданам, эвакуированным, отселенным, самостоятельно выехавшим с территории радиоактивного загрязнения из зоны эвакуации (отчуждения), зоны первоочередного отселения и зоны последующего отселения (пункт 1 статьи 24 Закона), пенсии повышаются на 25 процентов минимального размера пенсии по возрасту.    

     Пенсии по инвалидности назначаются лицам, которым установлена группа инвалидности, связанная с катастрофой на ЧАЭС. Установление причинной связи заболевания, приведшего к инвалидности с катастрофой на Чернобыльской АЭС осуществляется межведомственным экспертными советами и военно-врачебными комиссиями (в отношении военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел).

     Определение причин, групп, сроков наступления инвалидности и степени утраты трудоспособности отнесено к ведению медико- реабилитационных экспертных комиссий (МРЭК).

     Установление причинной связи инвалидности с катастрофой на ЧАЭС производится со дня поступления на МРЭК документов, дающих основание для установления такой причины инвалидности.

     Днем наступления инвалидности считается день ее установления, если в справке МРЭК не указано иное.

     Пенсии по инвалидности, наступившей вследствие увечья или заболевания, вызванного катастрофой на ЧАЭС (статья 34 Закона), назначаются в размере утраченного в связи с инвалидностью заработка (денежного довольствия), определенного за последние 12 месяцев работы, военной службы или службы, предшествовавших снижению (утрате) трудоспособности или прекращению работы, военной службы или службы, повлекших увечье или заболевание вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, соответствующем степени (проценту) утраты профессиональной  трудоспособности.

     Пенсии по случаю потери кормильца, умершего вследствие увечья или заболевания, вызванного катастрофой на ЧАЭС (статья 35 Закона), назначаются в размере заработка (денежного довольствия) умершего кормильца, определенного за последние 12 месяцев работы, военной службы или службы, предшествовавших его смерти, либо за последние 12 месяцев работы, военной службы или службы, предшествовавших снижению (утрате) трудоспособности или прекращению работы, военной службы или службы, повлекших увечье или заболевание вследствие катастрофы  на ЧАЭС, за вычетом доли  заработка (денежного довольствия), приходящейся на самого кормильца и лиц, состоявших на его иждивении, но не имеющих права на пенсию по случаю потери кормильца.

     Пенсии по инвалидности и по случаю потери кормильца по желанию обратившегося за пенсией могут быть назначены в размерах, определенных общими нормами пенсионного законодательства Республики Беларусь.

     Согласно статьи 40 Закона социальные пенсии по инвалидности и по случаю потери кормильца вследствие катастрофы на ЧАЭС, назначаются исходя из величины средней заработной платы работников в республике, применяемой при назначении и перерасчете пенсии в связи с ростом средней заработной платы работников в республике в соответствии со статьей 70 Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении», в следующих размерах:

- инвалидам 1 группы, детям-инвалидам в возрасте до 18 лет – 50 процентов;

-  инвалидам 2 группы – 30 процентов;

-  инвалидам 3 группы – 15 процентов;

-  детям, потерявшим кормильца, - 25 процентов.

     К социальной пенсии инвалидам 1 группы вследствие катастрофы на ЧАЭС, устанавливается надбавка на уход за ними в размере 100 процентов минимального размера пенсии по возрасту.

 

      

Право на пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей имеют мать (мачеха) или отец (отчим) в полной семье, родитель в неполной семье, усыновитель (удочеритель), опекун (попечитель) при воспитании ими ребенка (детей) старше 3 лет, если в семье:

 

  • воспитывается ребенок-инвалид в возрасте до 18 лет;
  • воспитывается ребенок в возрасте до 18 лет, инфицированный вирусом иммунодефицита человека;
  • отец (отчим) или усыновитель (удочеритель) проходят срочную военную службу, альтернативную службу;
  • оба родителя (мать (мачеха), отец (отчим)) в полной семье либо родитель в неполной семье, усыновитель (удочеритель) являются инвалидами I или II группы, а также если один из родителей (мать (мачеха) или отец (отчим)) в полной семье является инвалидом I группы, а второй осуществляет уход за ним и получает пособие, предусмотренное законодательством. Справочно: Обязательное условие — чтобы трудоспособный отец в полной семье или родитель в неполной семье работали в Республике Беларусь или были заняты в предшествующем году не менее 6 месяцев, а также работали (были заняты) на момент обращения за пособием.

Срок подачи заявления для назначении пособия:  Пособие назначается со дня возникновения права при обращении до истечения 6 месяцев со дня его возникновения. В случае пропуска 6 месячного срока, пособие назначается с даты подачи заявления.

Право на пособие по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет имеют мать (мачеха) или отец (отчим) в полной семье, родитель в неполной семье, усыновитель (удочеритель), опекун (попечитель) ребенка-инвалида, фактически осуществляющие уход за ним, если они:

  • неработающие либо работающие на условиях неполного рабочего времени;
  • получающие пенсию либо ежемесячную страховую выплату от «Белгосстраха»;
  • являющиеся индивидуальными предпринимателями, нотариусами, адвокатами, лицами, осуществляющими ремесленную деятельность, деятельность в сфере агроэкотуризма, и соответствующую     деятельность приостановленную в порядке, установленном законодательством;
  • находящиеся в отпуске по уходу за ребенком — инвалидом или другими детьми до достижения или возраста 3 лет, или академическом отпуске.

Льготы семьям с детьми-инвалидами:

  • Одному из родителей, в семье которого воспитывается ребенок-инвалид, предоставляется по его желанию дополнительный свободный от работы день в месяц с оплатой в размере среднего дневного заработка за счет средств государственного социального страхования;
  • Предоставляется право на возможное оказание малообеспеченным гражданам государственной адресной социальной помощи в виде ежемесячного или единовременного социальных пособий;
  •  Возможность оказания материальной помощи из средств Фонда социальной защиты населения и всевозможную гуманитарную, психологическую, юридическую помощь, услуги няни;
  • Право на досрочную пенсию родителям детей — инвалидов. В соответствии со статьей 20 Закона Республики Беларусь « О пенсионном обеспечении» матери, воспитывавшие детей- инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия, имеют право на пенсию по возрасту со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет и при стаже работы не менее 20 лет. Отцы, воспитывавшие детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия, имеют право на пенсию по возрасту со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет и при стаже работы не менее 25 лет, если мать ребенка-инвалида (инвалида с детства) не использовала приобретенного ею права на пенсию по возрасту в соответствии с частью первой настоящей статьи и отказалась от этого права в пользу отца или не использовала права на пенсию по возрасту в соответствии с частью первой настоящей статьи в связи с ее смертью.

Прием документов осуществляется по заявительному принципу.

Порядок направления на санаторно-курортное лечение детей-инвалидов до 18 лет

Порядок обеспечения населения санаторно-курортным лечением определен Указом Президента Республики Беларусь от 28 августа 2006г. №542 «О санаторно-курортном лечении и оздоровлении населения».

Путевки для детей-инвалидов за счет средств республиканского бюджета выделяются и выдаются по решению Представительств Республиканского центра по оздоровлению и санаторно-курортному лечению населения по месту жительства граждан. Контакты и время работы специалистов Представительств размещены на сайте Республиканского центра по оздоровлению и санаторно-курортному лечению населения www.rco.by.

Для выделения путевки  граждане подают письменное заявление с приложением медицинской справки о необходимости санаторно-курортного лечения и копии удостоверения ребенка-инвалида. При наличии заключения о необходимости сопровождения выделяются путевки и ребенку, и сопровождающему. Путевки выделяются бесплатно.

Также для детей-инвалидов может быть выделена путевка по месту работы одного из родителей за счет средств государственного социального страхования. Для ее получения необходимо обратиться в комиссию по оздоровлению по месту работы. Путевки в детские санатории выдаются бесплатно.

Лицам, имеющим право на санаторно-курортное лечение и оздоровление  за счет средств государственного социального страхования или республиканского бюджета, может быть выделено в течение календарного года не более одной путевки.

СЕМЬИ, ВОСПИТЫВАЮЩИЕ РЕБЕНКА-ИНВАЛИДА: СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫЕ ГАРАНТИИ

Особой поддержкой, вниманием и заботой пользуются семьи, воспитывающие детей-инвалидов (часть вторая ст.66 Кодекса Республики Беларусь о браке и семье).

 Вид льготы и гарантии

Правовая норма

Содержание правовой нормы

Гарантии при заключении и прекращении трудового договора

Запрещение отказа в заключении трудового договора

Часть первая ст. 268 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее - ТК)

Запрещается отказывать женщинам в заключении трудового договора и снижать им заработную плату по мотивам, связанным в том числе с наличием ребенка ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет

Заключение контракта

Часть третья пункта 2 Указа Президента Республики Беларусь от 12.04.2000 № 180 «О порядке применения Декрета Президента Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. № 29»

Контракты с женщинами, имеющими детей-инвалидов до 18  лет, трудовые договоры с которыми были заключены на неопределенный срок, не заключаются, если они не дали согласия на заключение таких контрактов

Гарантии при прекращении трудовых договоров

Часть третья ст. 268 ТК

С матерями, имеющими детей-инвалидов до 18 лет, не допускается расторжение трудового договора по инициативе нанимателя кроме случаев ликвидации организации, прекращения деятельности филиала, представительства или иного обособленного подразделения организации, расположенных в другой местности, прекращения деятельности индивидуального предпринимателя, а также по основаниям, предусмотренным пунктами 2, 4, 5, 7-9 статьи 42 и статьей 47 ТК.

Особенности труда

Ограничение привлечения к ночным, сверхурочным работам, работе в государственные праздники, праздничные дни, выходные дни , направлению в служебную командировку

Часть третья ст.120 ТК, часть третья ст. 263 ТК

Женщины, имеющие детей-инвалидов до 18 лет, могут привлекаться к ночным, сверхурочным работам, работе в государственные праздники, праздничные дни, выходные дни и направляться в служебную командировку только с их согласия

Отпуск

Трудовой отпуск

Пункт 8 части второй ст.166 ТК, пункт 3 части четвертой ст.168 ТК

До истечения 6 месяцев работы наниматель обязан предоставить трудовые отпуска по желанию работника женщинам, имеющим ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет.
При составлении графика трудовых отпусков наниматель обязан запланировать отпуск по желанию работника в летнее или другое удобное время женщинам, имеющим ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет

Кратковременный отпуск без сохранения заработной платы

Пункт 1 части первой ст.189 ТК

Наниматель обязан по желанию работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 календарных дней женщинам, имеющим ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет

Дополнительный свободный от работы день

Ежемесячный дополнительный свободный от работы день

Часть первая ст.265 ТК,

Инструкция о порядке и условиях предоставления одного дополнительного свободного от работы дня в месяц с оплатой в размере среднего дневного заработка за счет средств государственного социального страхования, утвержденная постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 11.06.2014 № 34

Матери (мачехе) или отцу (отчиму), опекуну (попечителю), воспитывающей (воспитывающему) ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, по ее (его) заявлению ежемесячно предоставляется один дополнительный свободный от работы день с оплатой в размере среднего дневного заработка за счет средств государственного социального страхования в порядке и на условиях, определяемых республиканским органом государственного управления, проводящим государственную политику в области труда

Дополнительный свободный от работы день в неделю

Часть вторая ст.265 ТК,

Инструкция о порядке и условиях предоставления одного дополнительного свободного от работы дня в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка , утвержденная постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 11.06.2014 № 34

Матери (мачехе) или отцу (отчиму), опекуну (попечителю), воспитывающей (воспитывающему) ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, по ее (его) письменному заявлению предоставляется один дополнительный свободный от работы день в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка в порядке и на условиях, определяемых республиканским органом государственного управления, проводящим государственную политику в области труда

Дополнительные трудовые и социально-экономические гарантии семьям, воспитывающим детей-инвалидов,  могут содержаться в местных и отраслевых соглашениях, коллективных договорах

Государственные пособия

Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет (в повышенном размере)

Пункт 2 ст.13 Закона Республики Беларусь от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» (далее - Закон № 7-З)

На ребенка-инвалида в возрасте до 3 лет пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет назначается и выплачивается в размере 45 % среднемесячной заработной платы.

Пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей

Подпункт 1.1 п.1, п.3 ст.15 Закона № 7-З

Право на пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей имеют мать (мачеха) или отец (отчим) в полной семье, родитель в неполной семье, усыновитель (удочеритель), опекун (попечитель) при воспитании ими ребенка (детей) старше 3 лет, если в семье воспитывается ребенок-инвалид в возрасте до 18 лет.
Пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей назначается на каждого ребенка старше 3 лет, в частности на ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет в размере 70 % наибольшей величины бюджета прожиточного минимума, на остальных детей – 50 % БПМ

Пособие по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет

Пункт 5 ст.18 Закона № 7-З

Пособие по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет назначается на каждого ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет независимо от получения других видов семейных пособий в следующих размерах:
- по уходу за ребенком-инвалидом, имеющим I или II степень утраты здоровья, - 100 % наибольшей величины бюджета прожиточного минимума;
- по уходу за ребенком-инвалидом, имеющим III или IV степень утраты здоровья, до достижения им возраста 3 лет включительно - 100 % наибольшей величины бюджета прожиточного минимума, после достижения ребенком возраста 3 лет - 120 % наибольшей величины бюджета прожиточного минимума

Право на пособие по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком-инвалидом

Подпункты 2.1, 2.2 п.2 ст.19 Закона № 7-З

Право на пособие по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком имеют:
лица, фактически осуществляющие уход за:
- больным ребенком в возрасте до 14 лет (ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет);
- ребенком в возрасте до 3 лет и ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в случае болезни матери либо другого лица, фактически осуществляющего уход за ребенком с получением государственного пособия, предусмотренного ст.12 или 18 Закона № 7-З;
мать (мачеха) или отец (отчим), усыновитель (удочеритель), опекун (попечитель) ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет в случае нуждаемости ребенка-инвалида в уходе в период его санаторно-курортного лечения, медицинской реабилитации и при условии, если уход за ребенком-инвалидом не осуществляется другим лицом, в том числе другим родителем, с выплатой пособия по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет либо если это лицо (другой родитель) по состоянию здоровья или в связи с уходом за ребенком в возрасте до 3 лет, другим ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, больным ребенком в возрасте до 14 лет не имеет возможности осуществлять уход за ребенком-инвалидом в период его санаторно-курортного лечения, медицинской реабилитации.

Справочно

Положение о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам утверждено постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569

Пособие по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в случае его санаторно-курортного лечения, медицинской реабилитации

Части первая, вторая п.7 ст.20 Закона № 7-З

Пособие по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в случае его санаторно-курортного лечения, медицинской реабилитации назначается на весь период (с учетом времени на проезд туда и обратно) ухода за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в санаторно-курортных организациях Республики Беларусь по перечню, утверждаемому Советом Министров Республики Беларусь, или медицинской реабилитации в центрах медицинской или медико-социальной реабилитации Республики Беларусь, но не более чем на один срок санаторно-курортного лечения, медицинской реабилитации в календарном году.
Необходимость ухода за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в указанных организациях устанавливается врачебно-консультационной комиссией организации здравоохранения по месту жительства (месту пребывания) ребенка при проведении экспертизы временной нетрудоспособности исходя из степени утраты здоровья ребенка и его возраста

Пенсия

Досрочная пенсия по возрасту

Статья 20 Закона Республики Беларусь от 17.04.1992 № 1596-XII «О пенсионном обеспечении» (далее - Закон № 1596-XII)

Матери, воспитывавшие детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия, имеют право на пенсию по возрасту со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет и при стаже работы не менее 20 лет.
Отцы, воспитывавшие детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия, имеют право на пенсию по возрасту со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет и при стаже работы не менее 25 лет, если мать ребенка-инвалида (инвалида с детства) не использовала приобретенного ею права на пенсию по возрасту в соответствии с частью первой ст.20 Закона № 1596-XII и отказалась от этого права в пользу отца или не использовала права на пенсию по возрасту в соответствии с частью первой ст.20 Закона № 1596-XII в связи с ее смертью.

Периоды ухода за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет засчитываются в стаж работы до достижения лицами, осуществлявшими уход, возраста, дающего право на социальную пенсию (мужчины - 65 лет, женщины - 60 лет), при соблюдении условий, предусмотренных в п.«д» части второй ст.51 Закона № 1596-XII (подп.1.2 п.1 Указа Президента Республики Беларусь от 29.06.2017 № 233 «О пенсионном обеспечении отдельных категорий граждан»)

Жилищные вопросы

Получение жилого помещения социального пользования

Подпункт 1.11 п.1 ст.111 Жилищного кодекса Республики Беларусь

Право на получение жилого помещения социального пользования имеют состоящие на учете нуждающихся в улучшении жилищных условий граждане, в составе семей которых имеются дети-инвалиды

Льготный кредит на строительство (реконструкцию) или приобретение жилых помещений

Абзац 8 подп.1.1 п.1 Указа Президента Республики Беларусь от 06.01.2012 № 13 «О некоторых вопросах предоставления гражданам государственной поддержки при строительстве (реконструкции) или приобретении жилых помещений»

Право на получение льготных кредитов на строительство (реконструкцию) или приобретение жилых помещений предоставляется гражданам, в составе семей которых имеются дети-инвалиды, а также инвалиды с детства I и II группы

Распределение выпускников

Подпункт 6.2 п.6 ст.83 Кодекса Республики Беларусь об образовании

Место работы для выпускников в ходе распределения определяется учреждением образования или государственным органом самостоятельно с учетом имеющихся заявок и заключенных договоров о взаимодействии, а для выпускников, которые относятся к категории детей-инвалидов в возрасте до 18 лет, инвалидов I или II группы, место работы предоставляется с учетом состояния их здоровья по месту жительства родителей, мужа (жены) либо с их согласия иное имеющееся в наличии место работы

Военная служба

Отсрочка от призыва на срочную военную службу, службу в резерве

Абзац 6 части шестой ст.32 Закона Республики Беларусь от 05.11.1992 № 1914-XII «О воинской обязанности и воинской службе»

Отсрочка от призыва на срочную военную службу, службу в резерве по семейному положению предоставляется гражданам, имеющим ребенка-инвалида

Досрочное увольнение с альтернативной службы

Абзац 5 части второй ст.29 Закона Республики Беларусь от 04.06.2015 № 276-З «Об альтернативной службе»

Граждане, проходящие альтернативную службу, имеют право на досрочное увольнение с альтернативной службы при возникновении в период прохождения ими альтернативной службы обстоятельств, в связи с которыми они имеют ребенка-инвалида

Государственные социальные льготы

Бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов, обеспечение иными техническими средствами социальной реабилитации

Подпункт 2.2 п.2 ст.11 Закона Республики Беларусь от 14.06.2007 № 239-З «О государственных социальных льготах, правах и гарантиях для отдельных категорий граждан» (далее - Закон № 239-З)

Право на бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов (за исключением протезов из драгоценных металлов, металлоакрилатов (металлокомпозитов), металлокерамики и фарфора, а также нанесения защитно-декоративного покрытия из нитрид-титана) в государственных организациях здравоохранения по месту жительства, а также право на обеспечение иными техническими средствами социальной реабилитации в соответствии с Государственным реестром (перечнем) технических средств социальной реабилитации в порядке и на условиях, определяемых Правительством Республики Беларусь, имеют дети-инвалиды в возрасте до 18 лет

Путевки на санаторно-курортное лечение и оздоровление

Абзац 3 части второй п.7 Положения о порядке направления населения на санаторно-курортное лечение и оздоровление, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 28.08.2006 № 542

Путевки выделяются и выдаются по решению областных и Минского городского подразделений Республиканского центра по оздоровлению и санаторно-курортному лечению населения по месту жительства граждан детям-инвалидам в возрасте до 18 лет

Льготы по проезду

Пункты 13, 17 ст.13, подп.1.12 и 1.17 п.1 ст.14 Закона № 239-З

Право на бесплатный проезд на железнодорожном транспорте общего пользования в поездах городских линий, внутреннем водном транспорте общего пользования, осуществляющем городские перевозки пассажиров в регулярном сообщении, городском электрическом транспорте и в метрополитене, на автомобильном транспорте общего пользования, осуществляющем городские автомобильные перевозки пассажиров в регулярном сообщении, кроме такси, независимо от места жительства, а проживающие на территории сельсоветов, поселков городского типа и городов районного подчинения, являющихся административно-территориальными единицами, поселков городского типа, являющихся территориальными единицами (в случае, если они являются административными центрами районов), городов районного подчинения, являющихся территориальными единицами, - также на автомобильном транспорте общего пользования, осуществляющем междугородные автомобильные перевозки пассажиров в регулярном сообщении, в пределах границ района по месту жительства имеют:
- дети-инвалиды в возрасте до 18 лет;
- лицо, сопровождающее ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет.
Право на бесплатный проезд на железнодорожном транспорте общего пользования в поездах региональных линий экономкласса, внутреннем водном транспорте общего пользования, осуществляющем пригородные перевозки пассажиров в регулярном сообщении, автомобильном транспорте общего пользования, осуществляющем пригородные автомобильные перевозки пассажиров в регулярном сообщении, кроме такси, имеют:
- дети-инвалиды в возрасте до 18 лет;
- лицо, сопровождающее ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет

Социальное обслуживание на дому

Абзац 4 части первой, абзац 2 части второй, абзац 3 части пятой п.17 Инструкции о порядке и условиях оказания социальных услуг государственными учреждениями социального обслуживания, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 26.01.2013 № 11;
подп.25.1 и 25.4 п.25 перечня бесплатных и общедоступных социальных услуг государственных учреждений социального обслуживания с нормами и нормативами обеспеченности граждан этими услугами, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 27.12.2012 № 1218

Территориальными центрами социального обслуживания населения в форме социального обслуживания на дому семьям, воспитывающим детей-инвалидов, оказываются социальные услуги почасового ухода за детьми-инвалидами (услуги няни):
- оказание помощи в уходе за ребенком-инвалидом - не более 20 ч. в неделю до достижения ребенком возраста 18 лет;
- кратковременное освобождение родителей от ухода за ребенком, в том числе за ребенком-инвалидом, - не более 4 ч. в неделю в пределах норм времени, установленных на оказание услуги няни.
Указанные социальные услуги оказываются территориальными центрами социального обслуживания населения в форме социального обслуживания на дому:
- без взимания платы неполным семьям, воспитывающим ребенка-инвалида (детей-инвалидов) в возрасте до 4 лет, семьям, воспитывающим двоих и более детей-инвалидов (один из которых в возрасте до 4 лет);
- на условиях полной оплаты семьям, воспитывающим ребенка-инвалида (детей-инвалидов), за исключением неполных семей, воспитывающих ребенка-инвалида (детей-инвалидов) в возрасте до 4 лет, семей, воспитывающих двоих и более детей-инвалидов (один из которых в возрасте до 4 лет)

Плата за услуги водоснабжения, водоотведения (канализации), газо- и электроснабжения, снабжения сжиженным углеводородным газом от индивидуальных баллонных установок без применения порядка взимания дифференцированной платы

Абзацы 4, 5 п.10 Положения о порядке расчетов и внесения платы за жилищно-коммунальные услуги и платы за пользование жилыми помещениями государственного жилищного фонда, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 12.06.2014 № 571

Плата за услуги водоснабжения, водоотведения (канализации), газо- и электроснабжения, снабжения сжиженным углеводородным газом от индивидуальных баллонных установок осуществляется по субсидируемым тарифам для населения без применения порядка взимания дифференцированной платы за услуги водоснабжения, водоотведения (канализации), газо- и электроснабжения, снабжения сжиженным углеводородным газом от индивидуальных баллонных установок в зависимости от объема потребления:
- неполными семьями, воспитывающими ребенка-инвалида;
- полными семьями, воспитывающими ребенка-инвалида с III или IV степенью утраты здоровья

Социальные гарантии безработным

Государство обеспечивает дополнительные гарантии в области содействия занятости населения родителям, воспитывающим детей-инвалидов, особо нуждающимся в социальной защите и не способным на равных условиях конкурировать на рынке труда

Абзац 3 части первой ст. 11 Закона Республики Беларусь от 15.06.2006 № 125-З «О занятости населения»

Дополнительные гарантии для  родителей, воспитывающих детей-инвалидов обеспечивается  путем установления брони приема их на работу

Оказание материальной помощи безработному

Абзац 3 п.5 Положения о порядке и условиях оказания материальной помощи безработному и членам его семьи, а также гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации и освоения содержания образовательной программы обучающих курсов, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 17.11.2006 № 1549

Материальная помощь оказывается независимо от участия в оплачиваемых общественных работах безработным родителям, воспитывающим детей-инвалидов

Право на пособие по безработице в соответствии с законодательством, в независимости от участия в оплачиваемых общественных работах

Абзац 2 п.10 Положения о порядке организации и условиях проведения оплачиваемых общественных работ, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 23.12.2006 № 1716

Участие в оплачиваемых общественных работах не является обязательным для родителей, воспитывающих детей-инвалидов

Налоговые льготы

Право на освобождение от подоходного налога при оказании безвозмездной (спонсорской) помощи  инвалидам  

абз. 2 подп. 1.21 ст. 163 Налогового кодекса Республики Беларусь (далее - НК), приложение 9 к Указу Президента Республики Беларусь от 25.01.2018 № 29 "О налогообложении" (далее – Указ № 29)

Освобождается от подоходного налога  с физических лиц  безвозмездная (спонсорская) помощь в денежной и (или) натуральной формах,  получаемая инвалидами, в 2018 году в размере, не превышающем 12223 белорусских рублей  в сумме от всех источников в течение налогового периода

Право на освобождение от подоходного налога пожертвований, перечисленных на благотворительные счета банков Республики Беларусь, и полученные инвалидами 

абз. 2 подп. 1.21 ст. 163 НК, приложение 9 к Указу № 29

Освобождаются от подоходного налога  с физических лиц  пожертвования, перечисляемые на благотворительные счета банков Республики Беларусь, получаемые инвалидами, в 2018 году в размере, не превышающем 12223 белорусских рублей  в сумме от всех источников в течение налогового периода

Право на освобождение от подоходного налога при получении безвозмездной (спонсорской) помощи, пожертвований  в связи с необходимостью получения медицинской помощи, в том числе проведения операций

абз. 3 подп. 1.21 ст. 163 НК

Освобождаются от подоходного налога  с физических лиц  безвозмездная (спонсорская) помощь в денежной и (или) натуральной формах, поступившие на благотворительный счет банка Республики Беларусь, пожертвования, получаемые плательщиками, нуждающимися в получении медицинской помощи, в том числе проведении операций, при наличии соответствующего подтверждения, выдаваемого в порядке, установленном Министерством здравоохранения Республики Беларусь (форма 1 здр/у-10 "Медицинская справка о состоянии здоровья") независимо от размера

Отдельные работники-инвалиды имеют право на льготное налогообложение своих основных доходов, получаемых от нанимателя

 

подп. 1.3 п. 1 ст. 164 НК, приложение 10 к Указу    № 29

Физические лица - инвалиды I и II группы независимо от причин инвалидности, инвалиды с детства, дети-инвалиды в возрасте до восемнадцати лет имеют право на льготное налогообложение своих основных доходов, получаемых от нанимателя (заработной платы, премии, отпускных), в виде стандартного налогового вычета, в 2018 году в размере 144 рублей в месяц.

Право на льготное налогообложение доходов работника, имеющего ребенка-инвалида

подп. 1.2 п. 1 ст. 164 НК, Указ N 29

Родителям, имеющим детей-инвалидов в возрасте до восемнадцати лет,  стандартный налоговый вычет предоставляется в 2018 году в размере 57 белорусских рублей в месяц.

Право на льготу по единому налогу с индивидуальных предпринимателей и иных физических лиц

Подп. 2.3 п. 2 ст. 297 НК

Снижение ставки единого налога для плательщиков инвалидов налога на 20 процентов начиная с месяца, следующего за месяцем, в котором возникло право на льготу, на основании удостоверения инвалида или пенсионного удостоверения, содержащего данные о назначении его владельцу соответствующей группы инвалидности и сроке, на который она установлена

Право на льготу по единому налогу с индивидуальных предпринимателей и иных физических лиц

Подп. 2.5 п. 2 ст. 297 НК

Снижение ставки единого налога для плательщиков - родителей (усыновителей), воспитывающих детей-инвалидов в возрасте до восемнадцати лет, - на 20 процентов начиная с месяца, следующего за месяцем, в котором возникло право на льготу, включая последний день месяца, в котором ребенок-инвалид достиг восемнадцатилетнего возраста, на основании документа, удостоверяющего личность, и удостоверения ребенка-инвалида

Образование

Право на образование

Статья 49 Конституции Республики Беларусь

Каждый имеет право на образование

Пункт 1 статьи 3 Главы 1 Кодекса Республики Беларусь об образовании

Каждый гражданин Республики Беларусь имеет право на образование

Статьи 14-18 Главы 4 Закона «О социальной защите инвалидов в Республике Беларусь»

 

Инвалидам …гарантируется право на получение основного, дополнительного и специального образования   с учетом их состояния здоровья и познавательных возможностей ... создаются специальные условия для получения образования, …обучение по соответствующим образовательным программам.

Для инвалидов с нарушением слуха обучение и воспитание организуются … с использованием звукоусиливающей аппаратуры коллективного и индивидуального пользования, технических средств,… с использованием перевода на жестовый язык...;

…инвалидов с нарушениями зрения –…с  использованием тифлотехнических средств и специального оборудования;
…незрячих –…на основе рельефно-точечной системы Брайля, слабовидящих – по учебным пособиям, изданным увеличенным шрифтом.

Право на бесплатный проезд к месту учебы и обратно

Пункты 13 - 14 Статьи 47 Кодекса Республики Беларусь об образовании

Подвоз обучающихся в учреждениях дошкольного образования (в случае непредоставления места в учреждении дошкольного образования по месту жительства (месту пребывания)) и учреждениях общего среднего образования, находящихся в сельских населенных пунктах, от места жительства (места пребывания) к месту учебы и обратно при отсутствии автомобильных перевозок пассажиров в регулярном сообщении транспортом общего пользования организуется местными исполнительными и распорядительными органами.

 

Подвоз обучающихся из числа лиц с особенностями психофизического развития в учреждениях дошкольного, общего среднего и специального образования на специально оборудованном транспорте от места жительства (места пребывания) к месту учебы и обратно организуется местными исполнительными и распорядительными органами.

Подпункт 1.1. Постановления Совета Министров Республики Беларусь от 16 февраля 2011 г. № 202 «О некоторых вопросах проезда обучающихся»

учащиеся, получающие общее среднее и специальное образование, имеют право на бесплатный проезд на автомобильном транспорте общего пользования регулярного городского сообщения, городском электрическом транспорте и в метрополитене от места жительства (места пребывания) к месту учебы и обратно в период с 1 сентября по 30 июня.

Решение Гродненского областного Совета депутатов от 12 октября 2017 г. № 286 «О дополнительных мерах по социальной поддержке обучающихся»

…предоставлены дополнительные льготы при проезде городским транспортом общего пользования повсеместно независимо от цели поездки.

Право на бесплатное питание в учреждениях образования

Подпункт 1.2. п.1.  Постановления Совета Министров Республики Беларусь  от 29 февраля 2008 г. №307 «О размере и порядке взимания платы за питание детей, получающих дошкольное образование, специальное образование на уровне дошкольного образования» 

Подпункт 11.  Постановления Совета Министров Республики Беларусь  от 29 февраля 2008 г. №307 «О размере и порядке взимания платы за питание детей, получающих дошкольное образование, специальное образование на уровне дошкольного образования» 

…плата … за питание детей …не взимается  с родителей (законных представителей) детей-инвалидов

 

 

 

 

бесплатным питанием… обеспечиваются учащиеся … из числа детей-инвалидов, в зависимости от длительности пребывания в учреждении образования

Пункт 5  Гл.2 Положения об организации питания учащихся, получающих общее среднее образование, специальное образование на уровне общего среднего образования (от 21 февраля 2005 г. №177)

….предоставляется бесплатное одноразовое питание учащимся:

 …из семей, в которых один из родителей является инвалидом I или II группы;

с особенностями психофизического развития, обучающимся в специальных классах, классах интегрированного (совместного) обучения и воспитания

Право на бесплатное пользование учебниками

Пункт 2  ст.39 Гл.5 Кодекса Республики Беларусь  об образовании

Бесплатное пользование учебниками и учебными пособиями устанавливается для:

лиц с особенностями психофизического развития;

детей-инвалидов в возрасте до восемнадцати лет, инвалидов с детства;

обучающихся из семей, в которых один или оба родителя являются инвалидами I или II группы

Отдельные льготы при получении среднего специального и высшего образования

Подпункт.2.5 п.1 Постановления Совета Министров РБ от 26.05.2006 № 665 «Положение о порядке предоставления скидок со сформированной стоимостью обучения студентам и учащимся, получающим среднее специальное образование, в государственных учреждениях образования и размерах этих скидок»

Скидки предоставляются студентам и учащимся:

инвалидам I, II и III группы, детям-инвалидам в возрасте до 18 лет…при условии получения  по всем предметам не ниже 6 баллов … в размере 40% от сформированной стоимости…

Подпункт 1.1.2 п.1. Постановления Совета Министров РБ от 16 апреля 2008 г. № 565 «О взимании платы за прием и оформление документов для участия абитуриентов в централизованном тес­тировании и внесении дополнений и изменений в некоторые постановления Совета Министров Республики Беларусь»

Не взимается плата за прием и оформление документов для участия абитуриентов в централизованном тестировании ... детей-инвалидов в возрасте до 18 лет,…инвалидов I и II группы

Подпункт 1.2  п.1 Указа Президента Республики Беларусь от 28 февраля 2006 г. № 126 «О некоторых вопросах платного обучения в государственных учреждениях, обеспечивающих получение высшего и среднего специального образования»

Руководители государственных учреждений образования вправе предоставлять в период получения высшего, среднего специального образования скидки со сформированной стоимости обучения в порядке и размерах, определяемых Правительством Республики Беларусь, студентам и учащимся:

инвалидам I, II и III группы, детям-инвалидам в возрасте до 18 лет

 

 

Памятка в помощь работодателю: как правильно оформить и представить документы для назначения пенсии. 

              Порядок представления работающих граждан к назначению пенсий и оформления необходимых для этого документов установлен Законом РБ от 17.04.1992 № 1596-XII «О пенсионном обеспечении» (далее – Закон) и Положением о порядке представления и оформления документов для назначения пенсий в соответствии с Законом Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении, утвержденным приказом Минсоцзащиты РБ от 23.05.1997 № 44 (далее – Положение).

Работодатель обязан своевременно оформлять документы о стаже работы, заработке и результатах аттестации рабочих мест по условиям труда, необходимые для назначения пенсии, и своевременно представлять их в районные (городские) управления (отделы) по труду, занятости и социальной защите (далее – органы по труду, занятости и социальной защите) (ст. 76 Закона).

Подготовка документов, необходимых для назначения пенсии, и представление к ее назначению осуществляются работодателем по месту последней работы заявителя (кормильца).

В целях обеспечения в организации работы по оформлению и представлению документов для назначения пенсии работодатель должен определить ответственного работника (группу) (далее – представитель работодателя). Назначение такого работника закрепляется приказом или распоряжением работодателя. Как правило, выполнение такой работы возлагается на работника (может быть, нескольких), который по роду своей основной деятельности связан с оформлением документов о приеме на работу и увольнении, учетом личного состава, ведением трудовых книжек.

Зачет в стаж периодов работы, при условии уплаты обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь (далее – Фонд), предусмотрен Законом республики Беларусь «О пенсионном обеспечении». Периоды работы для включения в стаж подтверждаются выписками Фонда из индивидуального лицевого счета застрахованного лица. Периоды, в течение которых уплата страховых взносов в Фонд не производилась, в стаж для назначения пенсии не учитывается и исключается из периода, из которого избирается заработок для исчисления пенсии.

            Работодатель обязан: своевременно стать на учет в органе Фонда в соответствии с законодательством; начислять и перечислять в полном объеме и в установленные законодательством сроки обязательные страховые взносы, взносы на профессиональное пенсионное страхование и иные платежи в Фонд[1].

            Неуплата или неполная уплата в Фонд в установленный срок обязательных страховых взносов работодателями[2] влечет за собой наложение штрафа[3] на работодателя.

Рассмотрим порядок подготовки документов пошагово.

Подробнее...

Семьи, воспитывающие детей инвалидов имеют право:

- на пособие по уходу за ребенком - инвалидом в возрасте до 18 лет независимо от степени утраты здоровья, установленной ребенку (имеют право неработающие, либо работающие на условиях неполного рабочего времени, получающие пенсии мать, отец, опекун, а также мать или отец, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком – инвалидом или другими детьми до достижения или возраста 3 лет); тел. для справок 4-33-98.

-на пособие старше 3 лет из отдельных категорий семей  Право на пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей имеют мать (мачеха) или отец (отчим) в полной семье, родитель в неполной семье, усыновитель (удочеритель), опекун (попечитель) при воспитании ими ребенка (детей) старше 3 лет, если в семье:

1.1. воспитывается ребенок-инвалид в возрасте до 18 лет;

1.2. воспитывается ребенок в возрасте до 18 лет, инфицированный вирусом иммунодефицита человека;

1.3. отец (отчим) или усыновитель (удочеритель) проходят срочную военную службу, альтернативную службу;

1.4. оба родителя (мать (мачеха), отец (отчим)) в полной семье либо родитель в неполной семье, усыновитель (удочеритель) являются инвалидами I или II группы, а также если один из родителей (мать (мачеха) или отец (отчим)) в полной семье является инвалидом I группы, а второй осуществляет уход за ним и получает пособие, предусмотренное законодательством.

Срок подачи заявления для назначении пособия: Пособие назначается со дня возникновения права при обращении до истечения 6 месяцев со дня его возникновения. В случае пропуска 6 месячного срока, пособие назначается с даты подачи заявления; тел. для справок 4-33-98.

- о праве за возможным оказанием малообеспеченным гражданам государственной адресной социальной помощи в виде ежемесячного или единовременного социальных пособий; тел. для справок 4-53-46.

- на оказание  материальной помощи из средств Фонда социальной защиты населения и всевозможную гуманитарную, психологическую, юридическую помощь, услуги няни  по адресу г. Волковыск, ул. Победы, д.4 тел. 4-36-49;

- на досрочную пенсию родителям детей – инвалидов в соответствии со статьей 20 Закона Республики Беларусь « О пенсионном обеспечении» Матери, воспитывавшие детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия, имеют право на пенсию по возрасту со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 5 лет страхового стажа. Отцы, воспитывавшие детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия, имеют право на пенсию по возрасту со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет и при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 5 лет страхового стажа, если мать ребенка-инвалида (инвалида с детства) не использовала приобретенного ею права на пенсию по возрасту  и отказалась от этого права в пользу отца или не использовала права на пенсию по возрасту в связи с ее смертью; тел. для справок 4-33-98.

Прием документов осуществляется по заявительному принципу.

 

 

 

 

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

6 сентября 2006 г. № 1149

О пособии по уходу за инвалидом I группы либо лицом, достигшим 80-летнего возраста

Изменения и дополнения:

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 7 апреля 2007 г. № 448 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2007 г., № 92, 5/25018) <C20700448>;

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 17 декабря 2007 г. № 1747 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2008 г., № 6, 5/26438) <C20701747>;

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 14 июня 2008 г. № 868 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2008 г., № 147, 5/27859) <C20800868>;

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 9 октября 2008 г. № 1489 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2008 г., № 248, 5/28505) <C20801489>;

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 23 декабря 2008 г. № 2010 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2009 г., № 14, 5/29066) <C20802010>;

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 6 мая 2009 г. № 599 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2009 г., № 119, 5/29736) <C20900599>;

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 29 июля 2010 г. № 1128 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2010 г., № 186, 5/32267) <C21001128>;

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 20 января 2012 г. № 67 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2012 г., № 13, 5/35160) <C21200067>;

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 15 июня 2017 г. № 457 (Национальный правовой Интернет-портал Республики Беларусь, 22.06.2017, 5/43851) <C21700457>;

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 13 сентября 2017 г. № 684 (Национальный правовой Интернет-портал Республики Беларусь, 16.09.2017, 5/44178) <C21700684>

 

Совет Министров Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке назначения и выплаты пособия по уходу за инвалидом I группы либо лицом, достигшим 80-летнего возраста.

2. Признать утратившим силу постановление Совета Министров Республики Беларусь от 13 октября 1999 г. № 1577 «О пособиях по уходу за инвалидами I группы либо лицами, достигшими 80-летнего возраста» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., № 82, 5/1811).

3. Министерству труда и социальной защиты привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим постановлением.

4. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.

 

Подробнее...

     Размеры пенсий и пособий с 1 февраля 2018 г.

     Бюджет прожиточного минимума  с  1 февраля 2018 года увеличился и составил 199,32 рублей.  В связи с этим  с 1 февраля 2018 года изменилась минимальная пенсия по возрасту, размер которой согласно ст. 23  Закона РБ «О пенсионном обеспечении» составляет 25 % наибольшей величины бюджета прожиточного минимума (далее – БПМ) в среднем на душу населения (199,32 рублей * 25%) 49,83 рублей. Соответственно  изменились и размеры надбавок и повышений, выплачиваемых к основным размерам пенсий, так как они исчисляются в процентном отношении к минимальной пенсии по возрасту. 

     С 1 февраля 2018 г.   доплаты к  пенсиям постоянно проживающим в Республике Беларусь неработающим получателям пенсий, достигшим возраста:

     - 75 лет, - в размере 75 процентов минимального размера пенсии по возрасту  (49,83 * 75%) 37,37 рублей;

     - 80 лет, - в размере 100 процентов минимального размера пенсии по возрасту (49,83* 100%)  49,83 рублей.       

          С 1 февраля 2018 г.    размеры социальных пенсий:

  • инвалидам 1-й группы, в том числе инвалидам с детства, – 110 процентов БПМ  –  219,25 руб.;
  • инвалидам с детства 2-й группы – 95 процентов БПМ – 189,35 руб.;
  • инвалидам 2-й группы (кроме инвалидов с детства), – 85 процентов БПМ – 169,42 руб.;
  • детям в случае потери кормильца – 85 процентов БПМ – 169,42 руб.;
  • инвалидам 3-й группы – 75 процентов БПМ – 149,49 руб.;
  • по возрасту – 50 процентов БПМ – 99,66 руб.;

Детям-инвалидам до 18 лет, у которых:

  • 1-ая степень утраты здоровья – 80 процентов БПМ – 159,46 руб.;
  • 2-ая степень утраты здоровья – 85 процентов БПМ – 169,42 руб.;
  • 3-я степень утраты здоровья – 95 процентов БПМ –  189,35 руб.;
  • 4-ая степень утраты здоровья – 110 процентов БПМ  – 219,25руб.

         С 1 февраля 2018 г.   размеры надбавок на уход:

  • инвалидам 1-й группы (100% минимальной пенсии по возрасту) – 49,83 руб.;
  • пенсионерам, достигшим 80-летнего возраста, а также другим одиноким пенсионерам, нуждающимся по заключению медико-реабилитационных экспертных комиссий или врачебно-консультационных комиссий в постоянной посторонней помощи (50% минимальной пенсии по возрасту) – 24,92 руб.

        С 1 февраля 2018 г.   повышения основных размеров пенсий:

  • Героям СССР; Героям Соцтруда; лицам, награждённым орденами Славы 3-х степеней, орденами Трудовой Славы 3-х степеней (500% минимальной пенсии по возрасту) – 249,15 руб.;
  • инвалидам войны 1-й и 2-й группы (400% минимальной пенсии по возрасту) – 199,32 руб.;
  • инвалидам войны 3-й группы; участникам войны; лицам, принимавшим участие в разминировании территорий и объектов после освобождения от немецкой оккупации в 1943-1945 годах; лицам из числа вольнонаёмного состава, проходившим службу или работавшим в действующей армии (250% минимальной пенсии по возрасту) – 124,58 руб.;
  • родителям и жёнам (не вступившим в новый брак) военнослужащих, погибших при исполнении обязанностей военной службы (180% минимальной пенсии по возрасту) – 89,69 руб.;
  • лицам, работавшим в период блокады Ленинграда на предприятиях города и лицам, награждённым знаком «Жителю блокадного Ленинграда»; бывшим узникам мест принудительного содержания в период войны; детям-инвалидам с детства военнослужащих, погибших при исполнении обязанностей военной службы; родителям, жёнам (не вступившим в новый брак) и детям-инвалидам с детства умерших инвалидов войны (100% минимальной пенсии по возрасту) – 49,83 руб.;
  • инвалидам с детства в связи с последствиями военных действий; лицам, награждённым орденами и медалями за работу в тылу в годы войны; гражданам, необоснованно репрессированным по политическим мотивам и впоследствии реабилитированным; инвалидам с детства, получающим пенсии по возрасту, инвалидность которым установлена пожизненно (50% минимальной пенсии по возрасту) – 24,92 руб.;
  • донорам, награждённым знаком «Почётный донор Республики Беларусь», «Почётный донор СССР», «Почётный донор Общества Красного Креста БССР» и достигшим общеустановленного пенсионного возраста (40% минимальной пенсии по возрасту) – 18,38 руб.

 

Размеры пособий семьям, воспитывающим детей,  

с 1 февраля 2018  г.:

  • в связи с рождением первого ребенка (в размере десятикратного БМП) – 1993,2 руб.;
  • в связи с рождением второго ребенка и последующих детей  (в размере четырнадцатикратного БМП) – 2790,48 руб.;
  • женщинам, ставшим на учет в государственной организации здравоохранения до 12-недельного срока беременности (в размере БМП) – 199,32 руб.;
  • семьям, воспитывающим детей в возрасте до 3 лет - на первого ребенка (35% от средней заработной платы за 4 квартал 2017   891,50 руб.) - 312,03 руб.;
  • семьям, воспитывающим детей в возрасте до 3 лет – на второго ребенка (40 % от средней заработной платы за 4 квартал 2017 г.  - 891,50 руб.) - 356,6 руб.;
  • семьям, воспитывающим детей в возрасте до 3 лет на ребенка- инвалида (45 % от средней заработной платы за 4 квартал 2017г. – 891,50 руб.) - 401,18 руб.;
  • семьям, воспитывающим детей старше 3 лет из отдельных категорий семей (50% БПМ) – 99,66 руб.;
  • пособие на детей от 3 до 18 лет в период воспитания ребенка до 3 лет (50% БПМ) – 99,66 руб.;
  • семьям, воспитывающим ребенка-инвалида старше 3 лет из отдельных категорий семей  (70% БПМ) – 139,52 руб.;
  • по уходу за ребёнком-инвалидом в возрасте до 18 лет назначается на каждого ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет независимо от получения других видов семейных пособий в следующих размерах:

- по уходу за ребенком-инвалидом, имеющим I или II степень утраты здоровья, - 100 процентов БПМ – 199,32 руб.;

- по уходу за ребенком-инвалидом, имеющим III или IV степень утраты здоровья, до достижения им возраста 3 лет включительно – 100 процентов БПМ – 199,32 руб., после достижения ребенком возраста 3 лет – 120 процентов БПМ – 239,18 руб.;

     Размеры пособий по уходу:

     за   инвалидом  1-й   группы   либо   лицом,  достигшим   80-летнего

     возраста и нуждающегося по заключению медико-реабилитационной

     или    врачебно-консультационной    комиссии   в  постоянном   уходе

     (100%  БПМ)  –   199,32  руб.,   

     при  осуществлении одновременного ухода  за  двумя  и  более  

     нетрудоспособными  гражданами  (120 % БПМ) – 239,18 руб.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Пенсионный возраст и другие требования для назначения трудовой пенсии по возрасту

Год

Пол

Пенсионный возраст

Дата рождения

Право на пенсию возникает

Период для обращения за пенсией

Страховой стаж, требуемый для назначения пенсии

За сколько лет работы перед назначением пенсии исчисляется заработок

1 половина года – с 1 января по 30 июня, 2 половина года – с 1 июля по 31 декабря

2017

М

60 лет 6 мес.

1 половина

1957 г.

2 половина 2017 г.

2 половина 2017 г.

16 лет

23

Ж

55 лет 6 мес.

1 половина

1962 г.

2018

М

61 год

2 половина

1957 г.

2 половина 2018 г.

2 половина 2018 г.

16 лет 6 мес.

24

Ж

56 лет

2 половина

1962 г.

2019

М

61 год 6 мес.

1 половина

1958 г.

2 половина

2019 г.

2 половина

2019 г.

17 лет

25

Ж

56 лет 6 мес.

1 половина

1963 г.

2020

М

62 года

2 половина

1958 г.

2 половина

2020 г.

2 половина

2020 г.

17 лет 6 мес.

26

Ж

57 лет

2 половина

1963 г.

2021

М

62 года 6 мес.

1 половина

1959 г.

2 половина 2021 г.

2 половина

2021 г.

18 лет

27

Ж

57 лет 6 мес.

1 половина

1964 г.

2022

М

63 года

2 половина

1959 г.

2 половина 2022 г.

2 половина

2022 г.

18 лет 6 мес.

28

Ж

58 лет

2 половина

1964 г.

2023

М

63 года

1960 г.

2023 г.

2023 г.

19 лет

29

Ж

58 лет

1965 г.

2024

М

63 года

1961 г.

2024 г.

2024 г.

19 лет 6 мес.

30

Ж

58 лет

1966 г.

2025

М

63 года

1962 г.

2025 г.

2025 г.

20 лет

31

Ж

58 лет

1967 г.

 скачать

          Памятка по оформлению и представлению

               документов к назначению пенсий

     В соответствии с Законом Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении» заявление о назначении трудовой пенсии гражданам, работающим у работодателей и членам их семей (в случае потери кормильца) подается через работодателя по месту последней работы, который осуществляет подготовку документов, необходимых для назначения пенсии, и представление к ее назначению.

     Приказом или распоряжением работодателя определяется работник (группа работников), ответственный за подготовку пенсионных документов и своевременное представление их в районное управление по труду, занятости и социальной защите. Таким представителем, как правило, назначается работник, который по роду своей деятельности связан с оформлением документов о приеме на работу и увольнение, учетом личного состава, ведением трудовых книжек.

     Представитель работодателя в своей деятельности руководствуется Законом Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении», другими нормативными правовыми актами по пенсионному обеспечению.

     В начале каждого года на всех работников, которые в следующем году достигают пенсионного возраста и приобретают право на пенсию (в том числе при пониженном возрасте), работодателем на основании их личных карточек и трудовых книжек составляются списки.

     Списки составляются в хронологическом порядке в зависимости от даты приобретения права на пенсию. В них должны быть указаны: фамилия, имя, отчество работника, день, месяц и год его рождения, должность (профессия) и наименование структурного подразделения, основания назначения пенсии, общий и специальный стаж работы.

     В отношении работников, включенных в указанные списки, работодатель осуществляет предварительную подготовку документов для назначения им пенсий, включая документы, подтверждающие право на пенсию за работу с особыми условиями труда и за выслугу лет. При необходимости должны быть приняты меры по истребованию недостающих документов. На основании всех собранных документов работодатель оформляет представление для назначения пенсии.

     Работодатель за месяц до достижения работником пенсионного возраста и приобретения права на пенсию извещает его о порядке обращения за пенсией.

     Заявление о назначении пенсии заполняется заявителем по установленной форме и регистрируется в журнале регистрации заявлений и представлений к назначению пенсий.

     Работодатель в 10-дневный срок со дня регистрации заявления оформляет все необходимые документы и свое представление, знакомит с ним заявителя (под расписку в представлении) и рассматривает вопрос о возможности представления данного работника к назначению пенсии.

     При положительном решении вопроса заявление, представление и все документы передаются в управление по труду, занятости и социальной защите по месту жительства заявителя.

     В том случае, если работодателем собраны не все необходимые документы, в управление передаются имеющиеся с указанием причины отсутствия недостающих документов. Управление по труду, занятости и социальной защите сообщает работодателю или заявителю, какие документы должны быть представлены дополнительно. Если они будут представлены не позднее одного месяца со дня получения извещения о необходимости представления недостающих документов, то днем обращения за пенсией считается день приема заявления о назначении пенсии или дата, указанная на почтовом штемпеле места отправления заявления (представления). Если недостающие документы будут представлены в управление позднее месячного срока, то днем обращения за пенсией считается день приема последнего документа, необходимого для назначения пенсии.

     Если работнику, обратившемуся за назначением пенсии, отказано в представлении к назначению пенсии, работодатель сообщает ему об этом в письменной форме с указанием причины отказа.

     В том случае, если работник не согласен с решением работодателя об отказе в представлении его к назначению пенсии, он имеет право с заявлением о назначении пенсии обратиться непосредственно в управление по труду, занятости и социальной защите по месту жительства, приложив к заявлению сообщение об отказе. При этом по требованию работника или управления работодатель передает документы о стаже и заработке работника и другие.

     Если работником подано работодателю заявление о назначении пенсии, оно подлежит рассмотрению в установленном порядке, независимо от того, продолжает ли работник трудиться или уволился  после подачи заявления.

     Заявление от члена семьи умершего работника по его требованию принимается работодателем независимо от времени, прошедшего после смерти кормильца.

     По требованию работника работодатель выдает ему документы, необходимые для перерасчета пенсии, возобновления ее выплаты, перевода с одной пенсии на другую.

     Согласно статьи 76 Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении» работодатели обязаны своевременно оформлять документы о стаже работы, заработке, необходимые для назначения пенсии, и своевременно представлять их в органы, осуществляющие пенсионное обеспечение.

     Работодатели несут материальную ответственность перед пенсионером за ущерб, причиненный несвоевременным и неполным оформлением документов, необходимых для назначения и перерасчета пенсии, а также представлением документов, содержащих недостоверные сведения.

скачать